EU 27 BLUE CARD
“Talent Passeport'' France-Allemegne-Grèce
Vous demandez une carte de séjour pluriannuelle «talent passeport» Vous êtes investisseur ou travailleur hautement qualifié (carte bleue européenne)
Cette carte vous est délivrée dans plusieurs situations, notamment si vous êtes hautement qualifié, souhaitez créer une entreprise ou investir en France, ou si vous êtes artiste. Elle est valable de 4 ans maximum et renouvelable. En France, Il y a deux programmes 'French Tech' ou 'Talent Passeport' résidence par investissement de 300,000 E dans les Startup ou sans le business, pour bénéficier de la carte de résidence familiale de 4 ans valable. Sinon, avec un contrat de travail valide pour un poste hautement qualifié pendant au moins un an, garantissant que le salaire est au moins égal à 1,5 du salaire annuel brut moyen, les étrangers peuvent obtenir la résidence long séjour au lieu d'une carte de séjour temporaire d'une période de validité d'un an seulement.
Il existe une exception en Allemagne, la Blue Card-Allemanagne est éligible au statut de résident permanent à partir de 21 mois, ceci est le plus court délai en Europe. D'après la directive européenne, il faut résider au moins 5 ans dans un pays UE pour une éligibilité à la résidence permanente.
Voici les informations sur le titre de séjour conformément à l'article 19a de la résidence allemande:
Avantages de Blue Card Allemagne
En tant que titulaire de EU Blue Card en Allemagne, vous pouvez demander un titre de séjour national permanent (Settlement permit). Par conséquent, vous devez avoir occupé un emploi hautement qualifié pendant 33 mois et avoir cotisé simultanément à un régime de retraite. Les titulaires de EU Blue Card qui peuvent prouver une connaissance suffisante de l'allemand (niveau B1) peuvent demander un permis d'établissement après 21 mois. »
Mobilité à l'intérieur et à l'extérieur de l'UE
Si vous êtes titulaire de EU Blue Card d'un État membre de l'UE depuis au moins 18 mois, vous pouvez entrer dans un autre État membre sans visa aux fins d'un emploi hautement qualifié (ou investisseur étranger) et y demander EU Blue Card dans un délai d'un mois. Il en va de même pour l’entrée des membres de la famille (art. 39 n ° 7 de l’ordonnance sur le séjour). Par ailleurs, le titulaire de EU Blue Card peut passer jusqu'à 12 mois consécutifs dans un pays non membre de l'UE sans perdre son titre de séjour. Ces mêmes règlements sont également valables pour les membres de la famille. Pour les freelances, digital nomads, artistes qui n'ont pas besoin de résider dans un seul pays ou dans les pays de l'Europe du nord, ils peuvent être qualifiés plutôt dans les pays d'europe du sud où on bénéficie d'une vie au coût relativement abordable et ceci donc permet de réaliser une épargne. De surcroît, dans les pays du sud, les salaires bas (au moins égal à 1,5 du salaire annuel brut moyen de Grèce, Portugal, Malte, Chypre ou Europe d'Est) sont beaucoup plus avantageux pour les étrangers hors europe : Américans, Asiatiques, Moyen-orientaux, Africains...
Conditions pour le regroupement familial
La carte bleue européenne comprend d'autres avantages pour les membres de la famille. Conformément à l'article 30 par. 1 phrase 1 n ° 3g et phrase 3 n ° 5 de la loi sur la résidence, les conjoints peuvent se voir accorder un permis de séjour même s'ils ne maîtrisent pas l'allemand avant d'entrer dans le pays. De plus, les conjoints ont immédiatement le droit d'occuper un emploi dépendant et indépendant sans aucune restriction (article 27 al. 5 de la loi sur la résidence). Ces conditions sont égales dans d'autres membres UE.
EU Blue Card peut être demandée dans tous les États membres de l'UE à l'exception du Danemark, de l'Irlande et du Royaume-Uni. Des différences mineures existent en ce qui concerne les conditions préalables à remplir, par exemple en ce qui concerne le salaire brut annuel minimum ou la liste des professions dans lesquelles il y a pénurie de candidats (IT, MINT professionnels). www.bamf.de/bluecard
Quel est l'objectif de EU Blue Card et qui peut en profiter?
EU Blue Card aide les ressortissants de pays tiers hautement qualifiés à immigrer de façon permanente en Allemagne. Elle contribue donc également à rendre le marché du travail allemand (UE) plus attractif pour les travailleurs bien formés et à réduire la pénurie de travailleurs qualifiés. EU Blue Card s'applique aux personnes originaires de pays tiers ainsi qu'aux personnes qui restent avec un autre permis de séjour en Allemagne ou qui ont déjà reçu EU Blue Card dans un autre État membre de l'UE.
Pour l'Allemagne, on peut obtenir la Blue Card soit par l'investissement d'une certaine somme dans une entreprise existante (plus de 350.000E), soit démarrer une activité indépendante MINT (les spécialistes de l'information et de la communication, ingénieurs, mathématiciens ou docteurs en médecine) ou par voie de recrutement.
Un seuil de cotisation annuel brut inférieur s'applique aux professions dans lesquelles il y a une pénurie de candidats, comme les spécialistes de IT et MINT. En principe, EU Blue Card ne sera délivrée à ce groupe d'individus qu'avec le consentement de l'Agence fédérale pour l'emploi, à moins qu'ils n'aient obtenu leur diplôme en Allemagne (section 2 al. 1 n.2b et al. Ordonnance sur le travail).
En Allemagne il est éligible d'obtenir la carte permanente après 21 mois. Dans d'autres pays UE après 5 ans.
L'Estonie lance un nouveau Digital Nomad Visa pour les travailleurs à distance
Le nouveau Digital Nomad Visa permet aux travailleurs à distance de vivre en Estonie et de travailler légalement pour leur employeur ou leur propre entreprise enregistrée à l'étranger.
Les nomades numériques et les travailleurs à distance sont depuis longtemps confrontés à l'ambiguïté lorsqu'ils travaillent pendant qu'ils voyagent, contournant souvent la loi en travaillant tout en visitant un pays avec un visa de touriste.
Mais à compter du 1er août 2020, les travailleurs indépendants de l'emplacement éligibles peuvent saisir leur chance et demander de venir en Estonie pour vivre jusqu'à un an avec la tranquillité d'esprit qu'ils peuvent travailler légalement.
- Youtubeurs, web designers, blogueurs, photographes cinéma, audiovisuel et multimédia
- Écrivains, illustrateurs, écrivains-compositeurs de musique,
- Image et arts plastiques (peintures, sculptures, illustrations, gravures, tapisseries, céramiques, etc.)
https://en.onomad.club/sky-dog-eucard
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